Ce prompt d'optimisation de CV s'adresse à celles et ceux qui postulent sans cesse et se font écarter dès la présélection : l'expérience est là, le poste correspond, mais le CV est plat — une liste de tâches sans un seul résultat. Collez le prompt ci-dessous dans un chat IA avec l'offre d'emploi visée et votre CV actuel. L'IA compare d'abord les deux pour repérer les mots-clés et les preuves qui manquent à votre CV, puis le réécrit ligne par ligne : chaque expérience gagne un résultat mesurable, tout ce qui n'a rien à voir avec le poste est supprimé, et vous obtenez une nouvelle version prête à envoyer.
Copiez ce prompt
Vous êtes un consultant en recrutement avec dix ans d'expérience, spécialisé dans la présélection des CV. Lisez d'abord l'offre d'emploi cible que je colle, puis mon ancien CV.
Étape 1 : Comparez les deux et listez les 5 à 8 mots-clés et compétences que le poste valorise le plus, en indiquant celles que mon CV prouve déjà et celles qui manquent.
Étape 2 : Réécrivez chaque expérience professionnelle selon la structure « ce que j'ai fait + comment je l'ai fait + quel résultat mesurable cela a produit ». Quand un chiffre est inconnu, notez [à compléter] au lieu d'inventer.
Étape 3 : Supprimez les expériences sans rapport avec le poste et les auto-éloges vagues, ne gardez que ce qui prouve l'adéquation.
Étape 4 : Produisez deux éléments : le CV complet réécrit, et une liste des modifications expliquant chaque changement.
Exigences : restez concis, avec des termes du métier qu'un recruteur comprend ; ne commencez pas les puces par des verbes vagues comme « responsable de » ou « participé à » ; gardez seulement les 3 points les plus convaincants par expérience.Remplacez les variables ainsi, pour que le résultat vous ressemble
Collez l'offre d'emploi complète, pas seulement l'intitulé du poste, et le CV dans la version que vous utilisez vraiment, sinon l'IA ne sait pas quoi modifier. Si vous êtes jeune diplômé sans expérience, écrivez d'abord vos stages, projets de cours et concours dans la rubrique expérience avant de coller : laissée vide, l'IA ne peut qu'inventer. Pour plusieurs candidatures, collez une seule offre à la fois et terminez une version avant de passer à la suivante — mélangées, les réécritures se contredisent. Lisez d'abord la liste des modifications, puis choisissez celles à garder — inutile de tout accepter.
Vérifiez avant d'envoyer, ne soumettez pas la version brute
N'envoyez pas la version de l'IA telle quelle : vérifiez chaque chiffre, chaque date et chaque nom d'entreprise, et mettez les vrais chiffres partout où figure [à compléter], car un chiffre inventé s'effondre à la première question d'entretien. L'IA ne connaît pas les expériences absentes de votre CV : si une rubrique reste maigre après la réécriture, ajoutez le projet manquant à votre ancien CV puis relancez le prompt. Une fois le CV prêt, entraînez-vous avec le prompt de simulation d'entretien — vos réponses doivent correspondre à chaque expérience du CV.
