L'information dans l'entreprise n'est souvent pas absente, mais dispersée dans trop de systèmes, et ce que les membres de l'équipe connaissent, ce qui est écrit dans les documents et ce qui est stocké dans la plate-forme est déconnecté les uns des autres. Le positionnement de Curiosity est de connecter d'abord ces contextes, puis de rendre la recherche et l'IA vraiment disponibles.
# Fonctionnalités et capacités de base
- Le titre du site officiel écrit directement le graphique contextuel pour l'IA industrielle, et le noyau du produit n'est pas une seule conversation, mais un graphique contextuel.
- La page met l'accent sur Connect knowledge across systems, illustrant qu 'il est orienté vers la connectivité des données et l'intégration des connaissances entre les systèmes.
- Le site Web officiel mentionne également la puissance de l'IA dans les flux de travail réels, l'objectif étant d'intégrer les résultats dans les processus métier réels, plutôt que de rester dans les questions et réponses de démonstration.
- Le site est également écrit sur votre infrastructure, plus orienté vers le déploiement d'entreprise et les scénarios d'utilisation de classe entreprise.
# est approprié pour être utilisé dans quelle scène
Curiosity convient à la récupération de connaissances internes, à la recherche d'informations inter-systèmes, à la connexion de documents décentralisés et de données métier en une couche de connaissances unifiée, au contexte des assistants d'IA internes et aux scénarios nécessitant une meilleure traçabilité des réponses.
# Pour la population
Idéal pour les équipes informatiques d'entreprise, les équipes de données, les responsables de la gestion des connaissances et les équipes commerciales qui intègrent l'IA dans leurs processus internes.
# Limiter les limites et les précautions
Il est bon pour relier les connaissances existantes, mais il ne fait pas automatiquement la gouvernance des données pour vous. Si la source de données est normalisée, si les autorisations sont claires, si la portée d'accès est complète, affecteront toujours directement la qualité de la recherche et des questions et réponses.
# Recommandations d'inclusion et d'utilisation
Curiosity devrait être écrit comme un outil de recherche d'entreprise et d'atlas de connaissances, en se concentrant sur la connexion des connaissances inter-systèmes, le flux de travail réel et le déploiement d'entreprise, et ne pas être écrit comme un chatbot ordinaire.
# Déterminer s'il convient d'essayer maintenant
Si vous savez déjà clairement quel type de tâche vous devez résoudre, comme la recherche d'entreprise, l'interaction en classe, la génération de courtes vidéos, le traitement du courrier électronique, la récupération de musique, les personnes numériques de conférence, l'optimisation du matériel d'emploi ou la création d'avatars, ces outils valent la peine d'essayer directement avec des échantillons réels ; si vos besoins sont encore généraux, ou si le site officiel n'écrit pas assez clairement sur le prix, les autorisations, la portée des données et la façon d'intégrer, il est plus stable de commencer par une version d'essai, des petites tâches ou des fonctions de démo.
# Questions fréquentes
- Quelles sont les valeurs fondamentales de Curiosity ?
La valeur fondamentale est de connecter les connaissances qui étaient initialement dispersées dans de nombreux systèmes, permettant aux équipes de ne plus compter uniquement sur des données isolées lors de la recherche et des appels d'IA.
- Curiosity est-il préférable pour les utilisateurs individuels ou les équipes d'entreprise ? *
Du point de vue du positionnement du site Web officiel, il est nettement plus adapté aux équipes d'entreprise, en particulier aux organisations qui disposent déjà de plusieurs systèmes et de sources de données complexes.
- Après avoir utilisé Curiosity, n'avez-vous pas besoin de faire une analyse de connaissances ? *
Non, il peut connecter et utiliser les connaissances existantes, mais la gouvernance des données sous-jacente, la conception des droits et la qualité du contenu doivent toujours être maintenues par l'équipe elle-même.